وزيرة التخطيط تتابع خطة التنظيم والإدارة للنهوض بالجهاز الإداري للدولة

الأربعاء، 30 أغسطس 2017 06:39 م
وزيرة التخطيط تتابع خطة التنظيم والإدارة للنهوض بالجهاز الإداري للدولة
الدكتور محمد جميل رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة
آية دعبس

أطلع الدكتور محمد جميل رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، وزيرة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري الدكتورة هالة السعيد، على خطط الجهاز في المرحلة المقبلة من أجل النهوض بالجهاز الإداري للدولة، ذلك خلال زيارتها اليوم إلى مقر الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة حيث التقت مع قيادات الجهاز وعدد من الشباب .

واستعرض جميل، مع وزيرة التخطيط قواعد البيانات التي أنشئت بالجهاز ومنها العمالة والأجور ، الـ5%  مُعاقين ، مساعـدي ومعاونـي الـوزراء ، الخبراء ، المنقولين من وظائف غير مدنية إلى وظائف مدنية ، الوظائف القيادية ، مُصابي العمليات الحربية والأمنية، ومُصابي الثورة، والمحاربين القدمـاء، وذويهم، وأسر الشهداء والمفقودين في العمليات الحربية، وأسر شهداء العمليات الأمنية - التسويات بالمؤهل الأعلى - المدرجين على قوائم الإرهاب - البرنامج الرئاسي - المعاش المبكر ، تثبيت العمالة المؤقتة - الاعلان عن شغل الوظائف العامة -العمالة المؤقتة المتعاقدة، الرسوب الوظيفي قرار(246/2016) وذلك لمنع التلاعب وتوحيد مصدر المعلومات والمساهمة في سهولة إتخاذ القرار .

كما عرض جميل على السعيد، تقارير بشأن الواقع الفعلي لموظفي وحدات الجهاز الإداري للدولة متمثلة في عدة تقارير إحصائية عن حجم العمالة وتوزيعهم النسبي حسب النوع ، والفئات العمرية ، والمجموعات الوظيفية .

وأشار جميل إلى انه استعرض ايضا تقارير بشأن معدل السكان بمصر والدول العربية و مقارنتهما بأعداد موظفيها ورؤية الجهاز لضبط حجم القوى العاملة بوحدات الجهاز الاداري للدولة لتقرير مدى الحاجة لإجراء تعينات جديدة به وذلك خلال العشر سنوات القادمة وصولاً للمعدل  المستهدف بإسترتيجية التنمية المستدامة " رؤية مصر 2030 "

وقال جميل، إن الجهاز يخطو خطوات سباقة لتحقيق المرتكزات التي يقوم عليها قانون الخدمة المدنية ، الصادر بموجب القانون 81 لسنة 2016 وضمان تطبيقه بشكل حقيقي وواقعي

وجدد  جميل التأكيد على أن الجهاز حريص في الفترة القادمة على تطبيق القواعد الكفيلة بضبط أداء الجهاز الإداري للدولة، بكل حسم من أجل الوصول الى خدمة مميزة تتناسب وطموحات المواطنين، وتتلافى الكثير من السلبيات التي عانى منها الجهاز الإداري على مدار سنوات.

 

 

 

لا توجد تعليقات على الخبر
اضف تعليق


الأكثر قراءة