«LinkedIn Salary».. خاصية جديدة تصنف رواتب الموظفين والشركات.. تعرف عليها

السبت، 24 نوفمبر 2018 04:00 م
«LinkedIn Salary».. خاصية جديدة تصنف رواتب الموظفين والشركات.. تعرف عليها
LinkedIn

«LinkedIn Salary».. خاصية جديدة أتاحتها شبكة التواصل الاجتماعي للتوظيف «LinkedIn»، تهدف إلى توفير نظرة معمقة على الرواتب المختلفة للمهن، ويتم استخدامها من خلال إدخال العنوان الوظيفي لعرض قيمة الراتب المتقاضى عليها.

موقع «toi» الهندي، أوضح كيفية التعامل مع الخاصية الجديدة، والتي تتيح الاطلاع على رواتب الوظائف بمجرد إدخال العنوان الوظيفي عبر «LinkedIn Salary»، والتي تتيح الاطلاع على توزيعا مفصلا للراتب الأساسي للموظف، بالإضافة إلى العناصر الإضافية الأخرى كالمكافآت السنوية لهذه المهنة، والأسم، وغيرها من المستحقات المادية الأخرى.

الآداة الجديدة التي دشنتها إدارة موقع «LinkedIn»، للتوظيف يمكن من خلالها عرض المواقع التي تدفع رواتب أكثر من غيرها لوظائف محددة، كما تسمح أيضًا لمستخدمي التطبيق مشاهدة فرص العمل وتعويضات الشركات التى يهتمون بها عن طريق متابعة صفحة الشركة، وكيفية اختلاف الراتب اعتمادا على حجم الشركة، وتقييم فوائد درجة البكالوريوس والماجيستير وعلاقتهم بالمرتب، مع التخطيط للتعليم المتقدم والتفاصيل حول كيفية توقع تغيير رواتبهم استنادًا إلى الخبرة الحالية والمستقبلية فى هذا المجال.

وعلى جانب آخر يحصل أعضاء «LinkedIn Premium» على ميزات حصرية، إذ ستوفر لهم المنصة إمكانية الوصول إلى «LinkedIn Salary» دون مساهمتهم فى معلومات الرواتب الخاصة بهم، وسيتمكنون من تصفية الوظائف حسب بيانات الرواتب والحصول على معلومات أكثر دقة حول الرواتب على الوظائف التى يرغبون بها.
 
كما يقدم لذلك قام موقع «wikihow»، عددا من النصائح التي يمكن الاعتماد عليها أثناء البحث عن وظيفة، عبر تطبيق «LinkedIn»، على النحو التالي:
 
- كتابة السيرة الذاتية الشاملة التي تحتوى على أهم البيانات الخاصة بك.
 
- إنشاء ملف تعريف خاص بك على موقع  LinkedIn.
 
- إزالة أي نتائج بحث سلبية.
 
- إزالة أي معلومات سلبية عن نفسك من على مواقع وسائل الاعلام الاجتماعية المختلفة.
 
- اضبط إعدادات الوسائط الاجتماعية إلى  "خاص".
 
- إنشاء Blog مهني خاصة بك .
 
- استهداف الوظائف التي تتماشى مع الخبرات السابقة لعملك أو مجموعة المهارات.
 
- محاولة الوصول إلى أكبر عدد ممكن من مواقع البحث عن الوظائف العامة.
 
- تصفح المواقع الحكومية.
 
- التحقق من مواقع المنظمات المهنية.
 
- الاستفادة من المواقع الجامعية.
 
- تحقق من المواقع التجارية المحلية.
 
- الحصول على خطاب من أماكن العمل السابقة.
 
- متابعة المواقع التي قمت بالإرسال عليها في خلال  2 إلى 3 أسابيع.

 

لا توجد تعليقات على الخبر
اضف تعليق


الأكثر قراءة