إجازة المولد النبوي للقطاع الخاص غدًا الخميس.. تعرف على حقوق العاملين
الأربعاء، 26 أغسطس 2026 08:10 ص
يستعد العاملون بالقطاع الخاص للحصول على إجازة المولد النبوي الشريف غدًا الخميس 27 أغسطس 2026، وذلك وفقًا للقرارات المنظمة للعطلات الرسمية، على أن تكون الإجازة مدفوعة الأجر للعاملين المخاطبين بأحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، بدلًا من يوم الثلاثاء 25 أغسطس.
ويأتي تحديد الخميس 27 أغسطس موعدًا للإجازة تنفيذًا لقرار رئيس مجلس الوزراء بشأن ترحيل الإجازة الرسمية الخاصة بالمولد النبوي، لتشمل العاملين بالوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة ووحدات الإدارة المحلية وشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام، كما يستفيد منها العاملون بالقطاع الخاص وفق الضوابط القانونية المنظمة.
وتنص المادة 129 من قانون العمل رقم 14 لسنة 2025 على حق العامل في الحصول على إجازة بأجر كامل خلال العطلات والأعياد والمناسبات التي يصدر بتحديدها قرار من الوزير المختص، وهو ما ينطبق على إجازة المولد النبوي الشريف.
كما يستند منح الإجازة إلى قرار وزير العمل رقم 294 لسنة 2025، الذي حدد المناسبات التي يحصل خلالها العاملون على إجازات بأجر كامل، ومن بينها ذكرى المولد النبوي الشريف.
ومن المقرر أن توافق الإجازة يوم الخميس 27 أغسطس 2026، الموافق 12 ربيع الأول 1448 هجرية، بدلًا من الثلاثاء 25 أغسطس، مع استمرار أعمال الامتحانات، حال وجودها، وفق الجداول والمواعيد التي تحددها الجهات المختصة.
وفي الحالات التي تستدعي ظروف العمل خلالها تشغيل العامل في يوم الإجازة، يحق له الحصول على أجر إضافي يعادل مثلي أجر هذا اليوم، أو الحصول على يوم إجازة بديل، بناءً على طلب كتابي يودع في ملفه.
وتتولى وزارة العمل ومديرياتها بالمحافظات متابعة تنفيذ أحكام قرار الإجازة داخل مواقع العمل والإنتاج، بما يضمن حصول العاملين على حقوقهم المقررة قانونًا.
